Фонд основной заработной платы
Доплаты, учитывающие условия труда
В соответствии со статьей 147 Трудового кодекса РФ работникам, занятым на работах с тяжелыми, вредными и опасными условиями труда, устанавливаются доплаты в размере до 12%, а на работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда – до 24% тарифной ставки (оклада).
Статья 6004. Деповской ремонт грузовых вагонов:
(руб)
Статья 6008. Капитальный ремонт грузовых вагонов:
(руб)
Доплаты за работу в ночное время
За работу в ночное время работникам филиалов ОАО «РЖД» осуществляется доплата в размере 40% часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время. В соответствии со статьей 96 Трудового кодекса РФ ночным временем считается время с 22 часов до 6 часов.
При двухсменном графике работы ночными считаются 2 часа (с 22 до 24 часов). Следовательно, доплата за работу в ночное время при двухсменном графике работы составит 3,33% () тарифной ставки (оклада) с учетом доплаты за условия труда.
Доплата за работу в ночное время устанавливается только основным производственным рабочим.
Статья 6004. Деповской ремонт грузовых вагонов
(руб)
Статья 6008. Капитальный ремонт грузовых вагонов:
(руб)
Доплата за работу в праздничные дни
Работа в праздничные дни оплачивается в двойном размере и составляет 2,74% тарифной ставки (оклада).
Статья 6004. Деповской ремонт грузовых вагонов
(руб.)
Статья 6008. Капитальный ремонт грузовых вагонов
(руб.)
Прочие доплаты
К прочим доплатам можно отнести выплаты стимулирующего характера:
– дифференцированные надбавки к тарифным ставкам за профессиональное мастерство;
– доплаты бригадирам, не освобожденным от основной работы, за руководство бригадой;
– доплата за совмещение профессий.
Условно принимаем по статьям 6004, 6008, 6765, 6778 в размере 10% тарифной ставки (оклада).
Статья 6004: (руб)
Статья 6008: (руб)
Статья 6765: (руб)
Статья 6778: (руб)
Премия
Премия устанавливается за качественное и своевременное выполнение работ в соответствии с Положением о премировании, разрабатываемом на предприятии.
Премия устанавливается в процентах от тарифной ставки (оклада) с учетом сдельного приработка и доплат за условия труда, работу в ночное время и прочих (за профессиональное мастерство и т.д.).
Принимаем:
– основным рабочим – 25 ÷ 35%;
Популярные материалы:
Варианты приобретения подвижного состава и способы их
реализации
Существует несколько способов обновления подвижного состава, что представлено на рисунке 2.3.
Рисунок 2.3 – Варианты обновления (приобретения) подвижного состава
Рассмотрим каждый из этих видов и выберем наиболее приемлемый в данной с ...
Расчет затрат на электроэнергию
Потребляемая энергия всеми токоприемниками определяется по формуле:
WC=NУСТ*Fo*NСМ*nз*KВР*Др*1,25/nc*nм, где
NУСТ – мощность токоприемников, кВт
Fo – действительный фонд времени работы приемников смену, час.
NСМ – количество смен
nз ...
Расчет количества вытяжных путей
Число вытяжных путей определяем по формуле:
mвыт = (21)
, – количество расформировываемых поездов и формируемых поездов.
, – время занятия вытяжного пути при расформировании и формировании поездов, (мин)
– время на экипировку мане ...